The Pocket Idiot's Guide to Performance Appraisal Phrases(ISBN=9781592574605) pdf epub mobi txt azw3 2024 电子版 下载

书籍基本信息

书名：The Pocket Idiot's Guide to Performance Appraisal Phrases

ISBN：9781592574605

作者：John Kador

出版社：Alpha Books

出版时间：2007

书籍页数：304

推荐等级：8

豆瓣评分：7.7/234人评价

书籍特色

• 提供大量实用的绩效评估用语和表达方式
• 简明易懂，易于查阅
• 包含大量实际案例和场景

书籍简介

《The Pocket Idiot's Guide to Performance Appraisal Phrases》是一本专注于绩效评估用语的实用指南。本书为读者提供了丰富的绩效评估用语和表达方式，帮助读者在评估员工时更加得心应手。书中涵盖了各种场景下的绩效评估用语，如表扬、批评、激励等，并附有大量实际案例，使读者能够更好地理解和运用这些用语。

本书适合以下人群阅读：

• 企业管理者
• 人力资源从业者
• 培训师
• 员工

该书风格简洁明了，体裁为实用指南，适合快速查阅。

书籍目录

1. 引言
2. 绩效评估用语的基本原则
3. 表扬与认可
4. 批评与反馈
5. 激励与鼓励
6. 沟通技巧
7. 实际案例

作者介绍：

John Kador是一位经验丰富的企业培训师和作家。他专注于企业沟通和团队建设等领域，著有多部相关书籍。

书评：

评价：

本书为绩效评估提供了丰富的用语和表达方式，实用性很高。书中案例丰富，有助于读者更好地理解和运用这些用语。

推荐理由：

• 实用性强，适用于各种场景
• 案例丰富，易于理解
• 语言简洁明了

批评意见：

部分内容较为基础，对于有一定经验的管理者来说，可能略显简单。

知名人士或权威机构评价：

暂无

书籍影响：

本书为企业管理者、人力资源从业者提供了实用的绩效评估工具，有助于提高员工绩效和企业整体竞争力。

相关资源：

纸质版：

• [购买链接]

电子版：

• 官方授权平台：[具体平台名称]
• 图书馆资源：许多公共图书馆提供电子书借阅服务，你可以通过[图书馆名称]的网站免费借阅《The Pocket Idiot's Guide to Performance Appraisal Phrases》的PDF版本。
• 学术资源：如果你是学生或教师，可以通过[大学/机构名称]的图书馆系统访问该书的电子版。
• 其他合法渠道：[其他合法渠道名称]

注意：请确保从合法渠道下载电子书，尊重版权。

比较：

与其他同类型的书籍相比，本书在实用性和案例丰富度方面具有优势。但部分内容可能较为基础，适合初学者。

用户打分

1. 用户1：这本书真的很实用，让我在评估员工时更加得心应手。推荐给所有管理者。
2. 用户2：内容有些简单，但对于初学者来说还是很有帮助的。
3. 用户3：案例丰富，让我更好地理解了绩效评估用语的实际运用。
4. 用户4：书中的用语和表达方式很有启发性，让我在沟通中更加自信。
5. 用户5：虽然内容有些基础，但对我这个新手来说还是很有帮助的。